Руководящий персонал Lumon Industries решился на эксперимент по контролю деятельности сотрудников. Они изобрели новый способ — «процедуру разделения». Суть метода заключается в стирании памяти для разделения сознания людей — рабочие воспоминания отделяются от обычных нерабочих. Во время рабочего